香港
人権影響評価｜人権デューデリジェンス
コンサルティング

香港市場における人権デューデリジェンスの重要性

• 香港においては人権問題がビジネス環境に直接影響を及ぼし、透明性の欠如や社員の不安定さが企業成長のリスクになり得ます。約45%の企業がこの問題に懸念を示しており、見逃せません。
• 人権デューデリジェンスを進めることにより企業はブランドの競争優位性を先んじて築くことができ、ステークホルダーとの信頼関係を確立するための基礎を強化します。

人権リスクを適切に管理し競争をリード

• 香港における法的リスクやレピュテーションリスクを回避するためには、83%の経営者がアセスメントへの投資を開始しています。このプロセスを怠ると地元市場から後れるリスクがあります。
• しっかりとした人権リスク管理を行うことで、企業は社会的責務に喜んで応真とされ、プレゼンスを高めることで香港市場でのダイナミックな成長が期待されます。

持続可能なビジネスを支える未来のチャンス

• 人権の保護を強化することで、持続可能なモデル構築が重要となってきます。香港の75%の企業がこのトレンドに敏感に対応しながら長期的成長を模索しています。
• 現地社会に則した、アクセシビリティとインクルージョンを支持することにより、加速するグローバル化市場の中でも厚い市場信頼を獲得する支えます。

グローバルへ向けた戦略を後押し

• 香港の企業が国際展開を果たすには人権の尊重が不可欠であり、グローバル企業として現地で求められる53%の戦略目標達成に人権の考慮が役立ちます。
• 既に国際マーケットへ進出を図っている企業にとって現地との協カ力ガを築萄することで新しいプロジェクトの元手と成し得ます。